“海风影视周边”通过精心收集，向本站投稿了14篇关于物业前台辞职报告，小编在这里给大家带来关于物业前台辞职报告，希望大家喜欢!
篇1：关于物业前台辞职报告
让人觉得很恶心的领导，你好!
一眨眼的时间本人已在公司工作两月有余，回想这两月的工作时间我懊悔不已：脑子进水了才会在试用期后转正工资都无法明确告诉我的公司上班。
初入公司的时候我和所有新员工一样信心满满，在这样一家高档楼盘工作是多么荣幸的一件事，面试之前人事曾告诉我这里的招人要求很高，能通过这样高要求的标准筛选进入公司的领导，应该也是行业内的佼佼者吧。良禽择木而栖，能在这样的领导手下工作对我个人未来的发展和能力提升都会有很大的帮助。可惜好景不长，很快我便发现无论是工作技能、个人文化素质还是领导力，简直就跟屎一样——整个案场管理乱得一塌糊涂，放眼同行业，本案场能称第二就绝没人敢称第一。
作为杭州为数不多的高档楼盘之一，每天早例会却喊着只有街边连锁理发店才会用来打击士气吸引路人目光招揽客人的口号。新员工的技能和礼仪培训更是少得可怜，甚至还有入职好几个月的同事连餐饮用的口布和抹布都区分不清楚。至于客服本该有的工作指导书，却是在员工多次建议之后才打印发放，而指导书内容也是漏洞百出。人事发放内部浏览传阅的员工手册却连个鬼影都没看到。案场每月物料申购也总是拖拖拉拉，不是保洁用的垃圾袋没有了就是客服清洗杯子的杯刷和洗洁精没有了。(虽后来经员工多次提醒杯刷已补齐，口布已重新采购)而员工发现案场培训文件对其他公司有侵权现象及时汇报后，并未采取有效处理措施而是质问员工要求其阅读企业文化，在综合人事经理的提醒下依旧我行我素，没有撤下侵权文件。案场每月绩效考核分数更是随便扣，罚单随便开，鸡毛蒜皮的一件小事都能成为辞退员工的理由，尽管这件事已过去很久而员工也已受过相应处罚。说话也跟放屁没两样，今天发通告说试用期延后一个月留职查看，明天就能让内务领班来劝退。
至于辞退流程更是牛逼，本该有的书面辞退通知书却以私人邮件形式发送至员工邮箱，更让人好笑的是连被辞退员工的名字都打错，补发了一份名字正确的辞退邮件，却又犯了内容重复语句狗屁不通的毛病，一个领导的文化程度能低成这样也是件挺不容易的事。(当然了，公司要求每月读本书提高文化素养并提交一篇读后感，却把网络上别人的读后感一字不落不差复制黏贴上交公司滥竽充数的人，文化素质是高不到哪里去的)而至于公司流程那更是不存在的东西，只要跟综合人事经理打过招呼，就能通知员工工作服不用换直接可以走人了。在经过公司总经理和综合人事经理的协调沟通下暂时取消了对员工辞退的决定，却在第
二天向总部反应说员工对自己实施暴力踢了自己脚都掉皮了，并在人证物证都不具备的情况下联合综合人事部以顶撞领导为由对员工进行劝退。而员工作为当事人要求查看物证(伤口)却遭到了严厉拒绝“你有什么资格让我给你看……要看去综合行政人事部看……”
最最牛逼的是员工离职连辞职报告都可以不用交，被通知直接填写完《员工离职移交表》和《辞职申请表》当天下午就可以走人，当国家劳动法是摆设一样，你说这样的公司我还有理由再呆下去吗!
当然，领导不也全是没有功绩的，在关心员工体恤下属这方面做得尤其认真。比如中午外出用餐必须向领导请示，否则就算脱岗(吃饭问题)，不准擅用售楼部厕所，上大号必须在楼下工程部厕所解决(拉屎问题)。这样关心员工的好领导在业内也是屈指可数的。
老年人有句话说得好“相由心生”，意思说心里想什么做什么就会在仪容仪表上体现出来，那么我想请问下，领导你究竟做了多少亏心事心要黑到什么程度，脸才能黑成非洲难民一样?。另外请不要再到处宣传说自己是新杭州人，这样山清水秀的地方孕育不出你这样的泼皮无赖。祝工作顺利，家人身体安康!
此致
敬礼!
申请人XXX
201X年X月X日
篇2：物业前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告，我是怀着十分复杂的心情写这份辞职申请的。我很遗憾自己在年的这个时候提出辞职。来到物业公司大约四年了，单位里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱，在这近四年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。工作上，我学到了许多宝贵实践技能。
生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的领导和同事们。
其次，能在这里工作我感到十分开心。随着单位的不断发展壮大，各项工作要求的不断提升，作为一名大专毕业生的我明显感到自身能力的不足，近期的工作让我明显觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，我清楚的认识到以自己现有的学历和工作水平已经很难完成目前的各项工作任务，自己仍需要不断的去学习，才不至于被社会所淘汰。
为了不因为我个人能力的原因而影响到物业公司的各项业务发展进度，经过深思熟虑之后我决定辞职。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，不断的深造，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。非常感谢您们在这段时间里对我的教导和照顾。在物业公司的这段经历对于我而言非常珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾经是您领导下的物业公司中一份子而感到荣幸。
最后，衷心祝愿物业公司能够更好更快的发展，各项工作业绩蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇3：物业前台辞职报告
尊敬XXX
您好
本人很幸运于20xx年xx月xx日入职xxxx物业管理有限公司，并于20xx年xx月xx日转为正式员工。在管理处工作的这段日子里，我很感谢管理处的领导和同事们对我的指导与教诲，在这里让我学到了很多很多。作为一个刚走出校园门口的学生，我不敢对工作有什么要求，只希望能得到一个学习的机会，一个展现自己的平台。经过近半年时间的学习，现已基本掌握物业前台职位的操作，但我现在在公司中能得到不是自己想要的。虽然我很留恋管理处办公室的工作气氛，但我的工作热情已在逐渐冷却，为了不影响公司的工作正常开展，也为了给自己一个机会寻找更适合自己的位置，我决定提出辞职的申请。
此致
敬礼
姓名
日期
篇4：物业前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
本人很幸运于年x月x日入职xx物业管理有限公司，并于年x月x日转为正式员工。在前台工作的这段日子里，我很感谢管理处的领导和同事们对我的指导与教诲，在这里让我学到了很多很多。作为一个刚走出校园门口的学生，我不敢对工作有什么要求，只希望能得到一个学习的机会，一个展现自己的平台。
经过近半年时间的学习，现已基本掌握物业前台职位的操作，但我现在在公司中能得到不是自己想要的。虽然我很留恋管理处办公室的工作气氛，但我的工作热情已在逐渐冷却，为了不影响公司的工作正常开展，也为了给自己一个机会寻找更适合自己的位置，我决定提出辞职的申请。
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇5：物业前台辞职报告
尊敬的经理：
我是物业部前台，很遗憾今天向您递交了辞职信。在×××小区工作已经有三年了，从原先一期的时候我就在了，现在都三期了，房价也是涨了又涨，可是我想问一下经理，为什么工资没有涨。反正现在公司给我的感觉就是，不愁招不到人，没有必要涨工资。
经理您殊不知附近的小区已经开始在咱们这边挖人了，没办法人家那边的待遇比较好，很多人都跑过去了，我也不例外。出来打工无非就是赚钱嘛，这个道理大家都懂。所以，希望经理能够尽快为我办理辞职报告，我将十分感谢。
此致
敬礼！
篇6：物业前台辞职报告
尊敬的XX：
你好。
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我自20xx年xx月xx日开始进入xxx,我加入前台部门已经两个月了。在此期间，在各级领导和同事的关心和培训下，我基本完成了自己工作的任务。但由于个人学习的需要，我申请辞职。
在工作中，我有幸得到了公司领导和同事的热情指导和帮助。同时也感谢xxx这个大团队对我的培训和教育，在这个工作日，我学到了很多关于收银员的知识，这对我的个人成长具有重要意义，再次xxx表示极大的感谢和深深的歉意。在思想上，我也得到了领导和同事的指导和帮助，有了更成熟、更深刻的人生观和价值观。同时也让我有了很高的专业素质，这得益于xxx的培养。这段时间的工作经验将是我未来学习和工作的第一笔宝贵财富。
我非常重视我在公司的经历，我很荣幸成为自己xxx我相信我在公司的经历和经历会给我未来的职业发展带来很大的好处。在这里，我也向前迈进xxx表示深深的感谢。在工作中，我学到了很多有价值的现场出纳经验和实践技能。在生活中，得到各级领导和同事的照顾和帮助。在人生的道路上引导我，信任我，引导我。希望领导批准我的申请，在我正式离开之前，我会从头到尾做好每一项工作。
离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
祝xxx事业蒸蒸日上。也祝愿事业蒸蒸日上。xxx领导和同事身体健康，事业顺利。在未来，无论我在哪里，我都会为我着想xx尽我所能，因为我为我曾经是沃尔玛人而自豪。
再次感谢领导这段时间对我的支持和鼓励，在这里我忠诚地说谢谢。希望领导能批准我的请求。
此致
敬礼!
辞职人
20xx年xx月xx日
篇7：物业前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我`辞职报告，我怀着非常复杂的心情写了这份辞职申请。我很遗憾我在年的这个时候辞职了。来物业公司大概四年了，单位里的每个人对我都很好。我衷心感谢所有的领导和同事对我的关心和错误的爱。在过去的四年里，我学到了很多从未接触过的知识，拓宽了我的视野，锻炼了我的能力。在工作中，我学到了很多宝贵的实践技能。
在生活中，得到各级领导和同事的照顾和帮助；思想上，得到领导和同事的指导和帮助，人生观更加成熟和深刻。这四年多的工作经验将是我未来学习和工作的宝贵财富。感谢所有帮助过我的领导和同事。
其次，我很高兴能在这里工作。随着单位的不断发展和工作要求的不断提高，作为一名大学毕业生，我显然觉得自己的能力不足，最近的工作显然让我感到无能为力。为此，我思考了很长一段时间，我清楚地意识到现有的教育和工作水平很难完成当前的工作任务，我仍然需要不断学习，以免被社会淘汰。
经过深思熟虑，我决定辞职，以免因个人能力而影响物业公司各项业务的发展进展。也许我人生的下一步选择是重新跑向社会，遭遇挫折，不断深造，不断努力寻找自己的定位。非常感谢您在此期间的教导和关心。这段在物业公司的经历对我来说是非常宝贵的。无论将来什么时候，我都会为我曾经是你领导的物业公司的一员而感到荣幸。
最后，衷心祝愿物业公司发展更好更快，各项工作业绩蒸蒸日上！祝各位领导同事健康快乐，平安快乐！
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇8：物业前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
经过反复思考，我正式要求你辞职。由于很多原因，我现在不得不向你申请。我为给公司带来的不便深表歉意。但与此同时，我也希望公司能同情我的个人实际情况。
虽然有很多不情愿，但我仍然做出了上述决定。我希望公司领导能考虑并批准我的申请。非常感谢。在此期间，我知道领导的信任和培养，以及同事的支持和帮助。
转眼间，我在物业前台工作了一年多。无论是工作实践还是工作技能培训，我都受益匪浅，各方面的能力都有了很大的提高。我感谢领导对员工的技能培训。这里的工作非常充实和愉快。我感谢同事们的支持和帮助。xx平时的教学和培养，平时工作中的不足，也希望得到理解。
我将在提交此辞后2-4周左右离开公司。我希望公司能在此期间找到更合适的候选人来填补职位空缺。在今后的工作中，我会认真做好自己的工作。
祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作愉快！
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇9：物业前台年终个人辞职报告
尊敬的领导：
您好!
首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来____工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事____行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
辞职申请人：______
20____年__月__日
篇10：前台辞职报告
敬爱的主管、经理：
你好！
在宾馆工作一段时间宾馆员工辞职信的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方宾馆辞职报告面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。宾馆的环境对于服务员很照顾很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的个性要在宾馆自我提升及成长或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完宾馆辞职报告范文善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
宾馆近期人员变动较大，因此交接工作可能员工辞职报告怎么写需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个老员工辞职报告时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未宾馆辞职报告怎么写，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
本人因故不能在xx大宾馆继续工作，现提出一个月后离开宾馆，敬请批准办理离店手续。
此致
敬礼
辞职人：
xx年x月x日
篇11：前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
在公司的工作个人感觉是比较轻松和舒适的，特别是我们公司的文化就比较好，同事之间也是相互的帮助，很是热情，而我在做前台的这段日子里，也是得到了特别多的帮助，不过人终究是要离别的，我也要和公司说再见了，我因家庭的一些原因，需要回家和爱人结婚，所以特向领导提出辞职的申请，还望批准。
这些年，我和爱人都是聚少离多，大家在不同的城市里奋斗着，努力着，就希望有一天有一定的经济能力，能回到家乡去一起生活，一起做个小生意，这些年我们两也是攒了一些钱，特别是我爱人，这些年都特别努力的工作，为了我们的将来一直在奋斗着，现在也是差不多到时候了，家里也是希望我们能早日的完婚。我也要开始人生的下一个阶段了，要回到家乡去做其他的事情，所以无法再为公司做事情。
在公司里，我也是学到了很多，从大学毕业，到现在，我在公司呆的这几年，虽然说是做前台的工作，但是我学到了却不仅仅只是前台，也学到了很多人事的，业务的，行业的很多知识，这些都是同事们和公司的教导，才让我学到如此的多，领导也是常说，要多学，无论今后在不在公司工作，只有不断的学，不断的进步，才不会在职场上被淘汰。而今要离别了，我也是特别的感谢公司这些年来，同事这些年来对我的教导和帮助。
公司的工作我也做的还不错，我也明白，真的我的付出比得到少了太多了，特别是公司一直以来都是很尽心的培养我们，不是说，只把我们当成打工的人，而是当做家人一般，这一点也是我觉得很不舍公司的，不过我知道，只有把在公司学到的，去好好的用，那才是对所学的和所教的最好的报答，其实之前我也没想过以这种方式离开公司，但结婚和爱人一起生活也是我最大的愿望。
也是希望领导能过理解，如果以后有机会，我也是会回来公司看看，感谢一直以来都帮助我的领导和同事们，真的你们在我职业的路上帮我太多了，也是让我能成长这么多的原因，也是希望公司能找到一个更好的前台，虽然我离开了，但是其实也是让公司有新的机会，得到一个更好的前台，我想一定会比我做的更好，公司也是会比我现在发展得更好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
篇12：前台辞职报告
尊敬的领导：
您好！
经过再三思考，正式向您提出辞职。由于诸多原因，现在我不得不向您提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，虽有很多的不舍，但还是做出以上的决定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢！在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。
转眼在物业做前台已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面能力都得到了很大的提高，对于领导对员工的技能培训表示感谢。在这里的工作很充实、愉快，同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是xx总平时的教导与栽培，平时工作中的不足，还望谅解。
我会在此辞呈递交之后的2—4周左右离开公司，希望公司在此期间寻找更合适的人选，来填补职位的空缺。在以后的工作中，我一定会认真做好本职工作。
在这里祝公司蒸蒸日上！祝各位领导同事工作愉快！
辞职人：xx
20xx年x月x日
篇13：前台辞职报告
给大家来提供以下这一篇前台服务员的辞职报告：
尊敬的领导：
下面就一起来欣赏以下这一份关于酒店前台服务的辞职报告范文，仅供大家来参考一下。
尊敬的领导：
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
此致
敬礼！
篇14：前台辞职报告
尊敬的领导：
尊敬的领导：
尊敬的领导：
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活信息和主动信息。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房信息率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和信息理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
此致
敬礼!
一、辞职报告的写法
(一)标题
在第一行中间写“辞职书”三个，或写“辞去工作”等样。
(二)称谓
在第二行顶格写任职单位负责人姓名。
(三)正文
写明辞职的原因，辞去什么职务，什么工作。
(四)结语
在正文后面写表示歉意的语句。
(五)署名、日期
在正文右下方写上辞职人的姓名，在署名下面写具体的年、月、日。
二、写辞职书应注意的问题
1.理由要充分、可信。写辞职书，一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信，才能得到批准。但陈述理由的文应扼要，不必展开。
2.措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意。
